ГЛАВНАЯ    |     О НАС    |    НОВОСТИ     |     ОТЗЫВЫ     |    ДЛЯ СОТРУДНИЧЕСТВА     |     КОНТАКТЫ     |     ПУБЛИКАЦИИ Конкурс: Ноу-хау в обучении   |   English 

Новости


2015 год: Почему цикл тренингов побеждает разовые обучающие мероприятия?

Новость опубликована: 11 December 2015



Декабрь для большинства компаний и профессионалов является лучшим месяцем для рефлексии достижений уходящего года. Тренинговая компания LTC не стала исключением и тоже решила подвести первые итоги уходящего года. Год, как мы и догадывались стал не простым, но богатым на открытия. В сегодняшней новости поделимся одним из наших инсайтов.

Лучше всего в анализе итогов помогают стартовые и статистические цифры. Мы подвели итоги года и увидели новый/неожиданный тренд. В 2015 году наибольшее количество наших клиентов заказывало у нас не один или два тренинга как раньше, а несколько больше.

В большинство случаев эти тренинги были взаимосвязаны друг с другом и были направлены на усиление отдельно взятых компетенций. В начале года мы предполагали, что корпоративный сектор начнет экономить и это действительно произошло в некоторых сферах деятельности, но сокращение бюджетов на обучение не носили массовый характер и не всегда сопровождался упадническими настроениями.

Многие клиенты, особенно до весны, заморозили бюджеты из-за высокого уровня неопределенности. Но уже весной многие скептики «оттаяли» и поняли, что неопределенность не ушла, но стоять на месте уже нельзя. Низкая академическая мобильность вредна для бизнеса и для людей. Пришло понимание, что действительно этот кризис не такой как все остальные и носит более затяжной характер. А это новые условия, которые нужно учитывать и правильно в них сосуществовать. Один из краеугольных камней большинства неудач в компаниях часто кроется в конкретных людях и ситуацию нужно, безусловно, менять.

Многие сделали акцент не на поиске нового персонала взамен существующего, а на изменении «начинки» и взглядов в уже существующих командах. В этом случае, любое обучение носит эффект «мягкой силы», которая не просто повышает продуктивность, но и помогает вдохнуть в людей новые идеи и оптимизм в будущее. Сотрудник, ориентированный на положительный результат быстрее его достигнет, чем сотрудник немотивированный и не умеющий быть эффективным.

И тут прослеживается очень интересная закономерность, каждый тренинг носит свою эмоциональную и конструктивную особенность, но если есть желание существенно повернуть головы сотрудников в пользу эффективности, то тут одного тренинга просто недостаточно. Он их зажжет, мотивирует и подкорректирует. Но если ориентироваться на долгосрочный эффект, то тут разовых акций просто недостаточно. Уместно в этом случае, сравнить обучение с занятиями спортом. Если мы пришли в спортзал один раз, то наше тело на тренировке радо спортивной нагрузке и даже немного болит на следующей день, но сможем ли мы взять другую более высокую спортивную высоту?

Вряд ли. Ведь спортивные победы требуют регулярности, которая закаляет дух победителя, укрепляет тело и ум, а также позволяет отбросить житейскую шелуху. Так же и в обучении. Один тренинг тоже хорошо, но он не сравниться с системной и целенаправленной работой по своему эффекту. Именному к такому выводу эмпирическим путем пришли постоянные клиенты тренинговой компании LTC и они смогли на практике не только повысить свои бизнес-результаты, но и даже стали мечтать о недоступных ранее высотах, которые пару лет назад называли дерзновенными и невозможными.

Поскольку декабрь еще продолжается, мы уверены, что еще будет много самых разных открытий и возможностей, которые нужно обязательно использовать. Желаем всем усилить свои позиции на рынке и найти в итогах уходящего года положительно-позитивные тенденции!


К списку


Подать заявку на семинар или сотрудничество


Адрес электронной почты::


 

05 Apr 11:20 БИЗНЕС-ТРЕНИНГИ У ВАС В ОФИСЕ (уникальное предложение в июне 2019 года)

Хотите увеличить продажи? Повышаете эффективность персонала? Хотите зарядить сотрудников на успех? Специально для вас в июне 2019 года в тренинговой компании LTC действует скидка в 10 000 рублей от общего прайса на любой наш корпоративный тренинг. Пароль на получение скидки: «Июнь 2019». В портфеле наших решений более 30 бизнес-тренингов, которые мы проводим в корпоративном формате. Мы готовы предложить вам уже готовые программы обучения или разработать новую именно под ваши реалии.....

Подробнее...
 

29 Dec 15:08 Поздравляем Вас с наступающим Новым годом!

Желаем Вам в Новом 2019 году финансового и творческого роста, успешно заключенных контрактов, лояльных клиентов, эффективных сотрудников и грамотных руководителей..

Подробнее...
 

11 Dec 16:10 БИЗНЕС-ТРЕНИНГИ У ВАС В ОФИСЕ ПО СТОИМОСТИ 2018 ГОДА

Хотите увеличить продажи? Повышаете эффективность персонала? Хотите зарядить сотрудников на успех? Специально для вас в декабре 2018 года в тренинговой компании LTC действует фиксированная стоимость на любой корпоративный тренинг в 2019 году. В портфеле наших решений более 30 бизнес-тренингов, которые мы проводим в корпоративном формате. Мы готовы предложить вам уже готовые программы обучения или разработать новую именно под ваши реалии. Закажите корпоративное обучение персонала в следующем году по ценам 2018 года!

Подробнее...
 

02 Nov 16:38 Успешно реализован корпоративный тренинг «Блестящие совещания»

В начале недели (29 и 30 октября) успешно состоялся двухдневный тренинг для ТОП-менеджмента крупнейшего производства в России (само обучение проходило в штаб-квартире в г. Егорьевск). Предлагаем вашему вниманию отзывы участников обучения.

Подробнее...
 

11 Oct 14:13 Корпоративный тренинг для линейных руководителей: «Основы эффективного управления»

На прошлой неделе успешно состоялся тренинг для руководителей крупной компании в г. Москва. Традиционно тренинг развил у участников полезные навыки, дал новые знания, а также вдохновил на новые профессиональные успехи на рабочих местах...

Подробнее...